El mercado laboral formal argentino volvió a mostrar signos de contracción durante junio, cuando la cantidad de empleadores inscriptos en la Superintendencia de Riesgos del Trabajo (SRT) se ubicó en 481.015, una cifra que representa 709 unidades productivas menos que las informadas en mayo y 16.386 menos en la comparación interanual, de acuerdo con los registros oficiales procesados por la consultora CEPA.

La caída del padrón empresarial se sostuvo de manera sostenida a lo largo de los primeros seis meses de 2026: en ese período se dieron de baja 9.147 firmas, mientras que sólo en mayo la merma había alcanzado las 2.371 unidades respecto de abril. La tendencia configura un escenario en el que la base de empresas registradas en el país se sigue angostando mes tras mes, con un impacto directo sobre la cantidad de trabajadores en blanco.

El recorte sobre el empleo registrado

El achicamiento del universo empresarial tuvo su correlato en los puestos de trabajo. El empleo registrado pasó de 9.857.173 trabajadores a 9.423.047, una diferencia de 434.126 personas que dejaron de estar en blanco. Sólo en junio se perdieron 22.523 empleos formales; en lo que va del año, la cifra acumula 139.464. La magnitud de la baja muestra que el retroceso no se circunscribe a un sector puntual, sino que atraviesa al entramado productivo en su conjunto.

“La reducción del entramado empresarial se explica principalmente por el bajo nivel de aperturas y no por un incremento extraordinario de los cierres.”Informe de la Secretaría de Trabajo, Empleo y Seguridad Social, cuarto trimestre de 2025

Un informe de la Secretaría de Trabajo, Empleo y Seguridad Social sobre el cuarto trimestre de 2025 permite leer la dinámica con mayor detalle. En ese período el stock de empresas se redujo en 6.243 unidades, una caída del 1,1%. La tasa de cierres fue del 3,8%, mientras que las aperturas representaron el 2,5% del total, uno de los valores más bajos de la serie histórica y 1,3 puntos por debajo de la tasa de cierres.

• Empleadores registrados en junio: 481.015, con una baja de 709 unidades respecto de mayo y de 16.386 en términos interanuales.
• Empresas dadas de baja en el primer semestre de 2026: 9.147.
• Empleo registrado: pasó de 9.857.173 a 9.423.047 trabajadores, con una pérdida de 434.126 puestos.
• Puestos perdidos sólo en junio: 22.523; en el acumulado del año: 139.464.
• Tasa de cierres en el cuarto trimestre de 2025: 3,8%; tasa de aperturas: 2,5%, 1,3 puntos por debajo de los cierres.
• Saldo neto de empleo entre el tercer y el cuarto trimestre de 2025: -50.149 puestos.

El documento oficial también distingue entre las firmas que cerraron y aquellas que continuaron operando con dotaciones más reducidas. Las empresas que abrieron en ese trimestre generaron 39.464 puestos, pero los cierres implicaron la pérdida de 50.246 empleos, un déficit cercano a los 11.000 puestos atribuible sólo a la demografía empresarial. En paralelo, las firmas que siguieron activas y expandieron su personal crearon 205.368 puestos, mientras que las que redujeron plantillas destruyeron 244.735, lo que arroja un saldo negativo adicional de 39.367. La caída neta del empleo registrado en el sector privado entre el tercer y el cuarto trimestre de 2025 alcanzó así los 50.149 puestos.

El comportamiento de las compañías que permanecen abiertas pero achican su estructura explica buena parte del fenómeno y muestra que el deterioro del empleo formal no depende exclusivamente de la cantidad de empresas que bajan las persianas, sino también de la decisión de las firmas en actividad de ajustar sus planteles frente a un escenario de menor actividad.